Spezialist HVS Projektmanagement (m/w/d) ANÜ

Zweck und Ziel der Stelle

Diese Position ist für Arbeitnehmerüberlassung.

Wir treiben die Entwicklung modernster elektrischer Energiespeicher für Hybrid- und Batteriefahrzeuge mit voller Leidenschaft voran. In einem hochinnovativen, interdisziplinären Team und in enger Zusammenarbeit mit unseren internen Prozesspartnern gestalten wir den gesamten Produktentstehungsprozess – von der Konzeptphase über das Anforderungsmanagement bis hin zur Serienentwicklung und -absicherung. So sichern wir die stimmige und charakterstarke Ausprägung des elektrischen Antriebs, die uns zum Vorreiter im High-Performance-Segment macht.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Planung, Steuerung und Dokumentation von Freigaben entlang der Reifegrade und Meilensteine (z. B. Muster-/Vorserien-/Serienstände).
  • Verantwortung für das Anforderungsmanagement im Bereich Hochvoltspeicher, inklusive Erfassung, Analyse und Abstimmung technischer Anforderungen.
  • Koordination und Abstimmung der Baugruppenplanung in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Lieferanten.
  • Erstellen von Qualitätsvorschriften sowie Integration von Qualitätsanforderungen in den Entwicklungsprozess.
  • Schnittstellenmanagement zwischen den Fachbereichen, um eine reibungslose Kommunikation und Umsetzung der Anforderungen zu gewährleisten.
  • Bewertung und Steuerung von Risiken im Zusammenhang mit Hochvoltspeichern und Baugruppen.
  • Mitarbeit bei der Erstellung von technischen Dokumentationen und Spezifikationen.
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Standards im Anforderungs- und Qualitätsmanagement.

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Erfahrung im Anforderungsmanagement, idealerweise im Bereich Hochvoltspeicher oder ähnlichen Hochvolttechnologien.
  • Kenntnisse in der Baugruppenplanung und im Qualitätsmanagement.
  • Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Vorschriften im Bereich Hochvoltspeicher und Fahrzeugkomponenten.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen.
  • Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.
  • Erfahrung mit gängigen Tools im Anforderungs- und Qualitätsmanagement von Vorteil.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
  • Zuschuss zur Rentenvorsorge
  • Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
  • Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
  • Bahn ticket
  • Wellpass
  • Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima

 

 

Jetzt bewerben

Weitere Stellen

Ansprechpartner

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Holzer Human Rescources GmbH

Gutenbergstraße 21

D-86399 Bobingen

Telefon +49 82 34 9696-120

eMail: bewerbungen(at)holzer-gruppe.com

www.holzer-gruppe.com